Informacja o przekroczeniu progu zatrudnienia

Prawo

praca

Kategoria

informacja

Instrukcja

Aby wygenerować Informację o przekroczeniu progu zatrudnienia, koniecznie podaj: nazwę firmy, datę sporządzenia, datę przekroczenia progu, próg zatrudnienia, aktualną liczbę zatrudnionych, imię i nazwisko osoby reprezentującej pracodawcę oraz sposób poinformowania pracowników (np. intranet, e-mail, tablica ogłoszeń). Priorytetowe są dane liczbowe dotyczące zatrudnienia.

Dane

data, imię, liczba, nazwa firmy, nazwisko, sposób informacji