Karta analizy i oceny ryzyka zawodowego
- Prawo
praca
- Kategoria
ocena
- Instrukcja
Wypełnij kartę analizy ryzyka: 1. Określ stanowisko pracy. 2. W tabeli, dla każdego zagrożenia: - Opisz zagrożenie, przyczynę i skutki (ciężkość). - Określ prawdopodobieństwo i ryzyko. - Zaproponuj sposoby redukcji ryzyka i oceń ryzyko po redukcji. 3. Podaj końcową ocenę ryzyka dla stanowiska, kategorię, poziom ryzyka i instytucję określającą kategorię. 4. Wypełnij tabelę działań i plan działań korygujących: przedsięwzięcia, terminy, osoby, koszty, zagrożenia, liczba osób. 5. Zbierz podpisy pracowników. 6. Określ zalecane środki profilaktyczne i okresową weryfikację oceny. 7. Wypełnij dane osoby wykonującej i zatwierdzającej ocenę. Priorytet: identyfikacja zagrożeń, ocena ryzyka i sposoby jego redukcji.
- Dane
data, dopuszczalność, działanie, imię, kategoria_ryzyka, kwota, liczba_osób, lp, nazwisko, norma, notatki, ocena, okresowa, osoba, podpis, poziom_ryzyka, pracodawca/inna_instytucja, prawdopodobieństwo, przedsięwzięcie, przyczyna, ryzyko, ryzyko_po_redukcji, skutek, skutki, stanowisko, termin, zagrożenie, środki