Propozycja zatrudnienia

Prawo

praca

Kategoria

oferta

Instrukcja

Wypełniając formularz "Propozycja zatrudnienia", koniecznie podaj nazwę stanowiska, proponowaną kwotę wynagrodzenia (liczbowo i słownie) wraz z walutą i typem (brutto/netto), oraz rodzaj i długość okresu obowiązywania wynagrodzenia. Kluczowe są również dane kandydata, sposób kontaktu, data rozpoczęcia pracy, informacja o umowie oraz dane osoby reprezentującej firmę. Dodatkowe benefity, ubezpieczenie i szczegóły dotyczące dokumentów są ważne, ale drugorzędne. Pamiętaj o instrukcji podpisania i zwrotu dokumentu.

Dane

brutto/netto, data, dział/osoba kontaktowa, imię, informacja o dokumentach, informacja o ewentualnych zmianach, informacja o kontakcie, informacja o podpisaniu i zwrocie dokumentu, informacja o umowie, informacje o dodatkowych benefitach, informacje o ubezpieczeniu/opiece medycznej, kwota, kwota_słownie, nazwa dokumentu, nazwisko, okres, podpis, rodzaj okresu, stanowisko, waluta