Wniosek o uznanie kary porządkowej za niebyłą

Prawo

praca

Kategoria

wniosek

Instrukcja

Wypełniając wniosek o uznanie kary za niebyłą, koniecznie podaj: datę, miejscowość, dane związku i pracodawcy, imię i nazwisko pracownika, jego stanowisko i firmę. Opisz rodzaj kary, datę ukarania i powód. Najważniejsze: szczegółowo uzasadnij, dlaczego kara powinna być uznana za niebyłą. Podaj dane osoby z związku i listę załączników. Priorytet: uzasadnienie.

Dane

adres pracodawcy, data, firma, funkcja w związku, imię, lista załączników, miejscowość, nazwa i adres związku zawodowego, nazwa pracodawcy, nazwisko, powód ukarania, rodzaj kary, stanowisko, uzasadnienie wniosku