Wypowiedzenie warunków pracy i płacy
- Prawo
praca
- Kategoria
wypowiedzenie
- Instrukcja
Wypełniając formularz wypowiedzenia warunków pracy i płacy, koniecznie podaj adres firmy, datę, dane pracownika (imię, nazwisko, adres) oraz datę zawarcia umowy. Priorytetowo określ wypowiadane warunki (punkty 1, 2, 3), przyczynę wypowiedzenia oraz nowe proponowane warunki (punkty 1, 2, 3). Niezbędny jest okres wypowiedzenia i data jego upływu. Uzupełnij dane sądu pracy. Na koniec podpisz dokument.
- Dane
adres, firma, imię, nazwisko, okres, przyczyna, sąd, warunek