Upoważnienie do odbioru świadectwa pracy

Prawo

praca

Kategoria

upoważnienie

Klucze

dokument, odbiór, potwierdzenie, pracodawca, prawo, przydatne, upoważnienie, świadectwo pracy

Upoważnienie do odbioru świadectwa pracy jest dokumentem, który umożliwia pełnomocnictwo do odbioru świadectwa pracy w imieniu innego pracownika. Wypełnienie i podpisanie tego dokumentu jest niezbędne w przypadku, gdy pracownik nie może osobiście odebrać swojego świadectwa, a chce, aby zrobiła to za niego wyznaczona osoba.

............................................ 05.10.2023

Anna Kowalska

Upoważnienie

Ja, Anna Kowalska zamieszkała w Warszawie, ul. Polna 12 m. 5, legitymująca się dowodem osobistym ABC123456 upoważniam Jana Nowaka zamieszkałego w Warszawie, ul. Kwiatowa 7 m. 10, legitymującego się dowodem osobistym DEF654321 do odbioru świadectwa pracy od Firma "Przykładowe Rozwiązania" Sp. z o.o.

............................

Anna Kowalska

Podsumowując, upoważnienie do odbioru świadectwa pracy pozwala na legalny i zgodny z przepisami sposób reprezentowania pracownika w dziedzinie odbioru dokumentów związanych z zatrudnieniem. Jest to istotne narzędzie ułatwiające procedury administracyjne związane z potwierdzaniem historii zatrudnienia.