Wniosek o przerwę w urlopie macierzyńskim

Prawo

praca

Kategoria

wniosek

Klucze

dziecko, hospitalizacja, przerwanie, szpital, urlop macierzyński, wniosek, zaświadczenie

Wniosek o przerwę w urlopie macierzyńskim jest dokumentem składanym przez pracownika, który decyduje się na zawieszenie urlopu macierzyńskiego na określony czas. Wniosek ten powinien być uzasadniony ważnymi powodami, na przykład koniecznością powrotu do pracy ze względów finansowych lub osobistych. Pracownik powinien precyzyjnie określić okres przerwy oraz przedstawić uzasadnienie decyzji.

Anna Kowalska

 

 

 

Spółka "Słoneczko" Sp. z o.o.

ul. Kwiatowa 12

00-123 Warszawa

 

 

WNIOSEK

pracownicy o przerwanie urlopu macierzyńskiego

 

Na podstawie art. 181 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (Dz. U. z 2020 r. poz. 1320) proszę o przerwę w urlopie macierzyńskim od 20.10.2023 r. do 15.11.2023 r., z powodu hospitalizacji mojego dziecka - Jakub - urodzonego w dniu 15.07.2023 r. Dziecko przebywa w szpitalu od dnia 18.10.2023. Wykorzystałam już 8 tygodni urlopu macierzyńskiego. Pozostałą część urlopu macierzyńskiego wykorzystam po wyjściu dziecka ze szpitala.

 

 

Anna Kowalska

 

W załączeniu:

1. Zaświadczenie ze szpitala o hospitalizacji dziecka.

Podsumowując, wniosek o przerwę w urlopie macierzyńskim jest istotnym dokumentem, który wymaga starannego uzasadnienia oraz zatwierdzenia ze strony pracodawcy. Decyzja o przerwie w urlopie macierzyńskim winna być podjęta rozważnie i z korzyścią dla wszystkich stron zaangażowanych.